Задать вопрос или зарегистрироваться вы можете по тел.:
+7 (812) 645-17-04
или нажать "подать заявку" и заполнить форму обратной связи.
Время работы: 9:00 - 18:00 (Мск), ПН-ПТ
Целевая аудитория: бухгалтера и специалисты органов регионального и местного самоуправления – учредителей учреждений и организаций, автономных, бюджетных, казенных учреждений, образовательных организаций и все заинтересованные специалисты.
ПРОГРАММА
-
Вопросы оплаты труда в бюджетной сфере.
- Заключение трудового договора; его отличие от договора гражданско-правового характера.
- Изменение условий трудового договора.
- Закрепление в трудовом договоре заработной платы.
- Способы изменения условий об оплате труда в трудовом договоре.
- Уведомление об изменении условий оплаты труда.
- Соглашение об изменении условий трудового договора. Расторжение трудового договора.
-
Системы оплаты труда в бюджетных, казенных и автономных учреждениях, организациях в свете трудового и налогового законодательства.
- Локальные акты, формирующие системы оплаты труда: положение об оплате труда, премировании, коллективный договор, правила внутреннего распорядка.
-
Системы оплаты труда в учреждениях и организациях.
- Составные части заработной платы работников.
- Выплаты компенсационного характера.
- Стимулирующие выплаты.
- Порядок расчета заработной платы руководителей.
- Выплата заработной платы: наличными денежными средствами, безналичные переводы.
- Сроки и периодичность выплаты зарплаты.
- Основания, условия, размеры и ограничения удержаний из заработной платы.
- Перерасчет заработной платы.
-
О ценка деятельности работников и соответствия уровня оплаты труда его качеству.
- Эффективный контракт как средство обеспечения роста зарплаты работников.
-
Совместительство и совмещение профессий (должностей) в бюджетных, казенных и автономных учреждениях, организациях: особенности регулирования трудовых отношений, оплата.
-
Особые ситуации по удержаниям из заработной платы: исполнительные листы, увольнение.
- Использование личного автомобиля сотрудником в служебных целях.
- Подарки для детей сотрудников.
-
Доплаты работникам за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных: сверхурочная работа, ненормированный рабочий день, работа в праздничные и выходные дни, ночное время.
- Документальное оформление.
- Типичные ошибки и практические рекомендации.
-
Компенсации. Виды компенсаций.
-
Отпуска работников бюджетных учреждений и организаций.
- Порядок предоставления, продолжительность, перенос отпусков, разделение отпуска на части.
- Порядок предоставления дополнительных отпусков.
- Оплата основных и дополнительных отпусков.
- Выплата компенсации за неиспользованный отпуск.
- Конвенция Международной организации труда.
-
Исчисление среднего заработка для случаев, предусмотренных Трудовым кодексом РФ.
- Порядок исчисления среднего заработка.
- Учет при исчислении среднего заработка, премий, сверхурочных, совместительства, отпускных.
- Расчеты с работниками, направленными в командировку.
- Расчеты с работниками при увольнении.
-
Пособия из средств государственного социального страхования (по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, пособия на детей).
- Порядок и сроки назначения.
- Определение страхового стажа.
- Исчисление среднего заработка для целей расчета пособий.
- Особенности налогообложения заработной платы работников бюджетной сферы.
- Налог на доходы физических лиц 2016 г.
- Налогоплательщики: резиденты, нерезиденты.
- Налоговые вычеты.
- Налоговые агенты и их обязанности.
- Учет и отчетность по НДФЛ.
- Особенности возврата излишне удержанного налога.
- Страховые взносы в 2016 г., уплачиваемые во внебюджетные фонды.
- Объект обложения.
- База обложения.
- Тарифные ставки.
- Порядок расчета.
- Бюджетный учет расчетов по оплате труда.
- Локальные нормативные акты работодателя - государственного учреждения, организации.
- Внутренний кадровый документооборот: методика разработки и применения.
- Положения об оплате труда и прочих выплатах, Штатное расписание, Тарификационный список, Коллективный договор, Трудовой договор, Правила внутреннего трудового распорядка и прочие внутренние документы - от приема на работу до увольнения.
- Учетная политика в части начисления заработной платы и налогов на оплату труда.
- Бухгалтерские проводки по оплате труда государственного учреждения.
- Процедуры внутреннего финансового контроля в части операций по оплате труда.
Ответы на вопросы, практические рекомендации.
! Предварительная подготовка : Желательно заранее прислать наиболее острые и волнующие вопросы из тех, что будут освещаться на семинаре. Это сэкономит время и сделает семинар более практичным.
! Возможно проведение мероприятия в корпоративном, индивидуальном формате, в форме вебинара.
Методы и формы работы
Занятия проходят в режиме интенсивного взаимодействия ведущего и участников семинара. Выполняются практические упражнения, поиск совместного решения актуальной проблемы представителей группы. В работе используются: слайды, кейсы, тематические примеры. Моделируются ситуации, в которых участники будут ощущать действие основных факторов, с которыми они могут столкнуться на работе. Используются работа в малых группах, мозговой штурм. В ходе последующего обсуждения участники не только наблюдают, анализируют, делают выводы и получают необходимую теоретическую информацию, объясняющую их непосредственный практический опыт, но и соотносят с помощью ведущего свой имеющийся и полученный опыт и знания.
Корпоративное или индивидуальное обучение
Вы можете заказать обучение по этой теме для своего коллектива. Мы свяжемся с Вами, согласуем программу и кандидатуру тренера. Программа будет адаптирована под специфику деятельности вашей компании. Семинары проводим в любом городе РФ и сопредельных государств.
Обучение может пройти в форме вебинара. При проведении вебинара программа разбивается на блоки по 4 ак. часа.
Не нашли нужную программу? Обязательно пришлите нам запрос на интересующую Вас тему.
Хотите пройти обучение индивидуально в удобные для Вас даты? Пришлите нам заявку для согласования программы и дат. Минимальная длительность: 1 день - 8 ак. часов (1 академический час = 45 мин.). Занятия проводятся в оборудованном тренинг-зале в центре Санкт-Петербурга. В стоимость входят рабочие материалы, сертификат, кофе-брейки.
Участники из других городов могут заказать индивидуальное обучение в форме вебинара. При проведении вебинара программа разбивается на блоки по 4 ак. часа.
При корректировке программы обучения под пожелания Клиента возможно изменение стоимости.
Подробности по телефону:
+7 (812) 645-17-04
Время работы: 9:00 - 18:00 (Мск), ПН-ПТ