Семинар "Трудовой договор. Административная ответственность за ошибки в ТД. Практические советы по оформлению трудовых отношений"

Ведущая: Карандашова Светлана Викторовна - до недавнего времени заместитель руководителя (по правовым вопросам) Государственной инспекции труда в Ленинградской области. Квалифицированный специалист, ведущий преподаватель по трудовому законодательству, эксперт нормативно-правовых актов, имеющий многолетний опыт работы в системе Федеральной службы по труду и занятости и в руководстве Государственной инспекции труда Ленинградской области.

В программе семинара:

Практика и особенности применения штрафов ГИТ за ошибки в трудовом договоре.

- Дисквалификация руководителя за повторную ошибку в трудовом договоре.

- Чем грозит подмена трудового договора гражданско-правовым договором. Последствия для работодателя. Как избежать.

Обязательные для включения в трудовой договор сведения. Типовые ошибки работодателей.

- Нумерация и оформление трудового договора.

Обязательные условия трудового договора.

- Правильное изложение трудовой функции в трудовом договоре.

- С кем и когда можно заключить срочный трудовой договор.

- Конституционный суд об обоснованности заключения срочного трудового договора.

- Как правильно внести условия труда при отсутствии специальной оценки условий труда на рабочем месте. Позиция Роструда.

- Правомерность требований ГИТ по содержанию трудового договора в части оценки рисков. Судебная практика.

Дополнительные условия трудового договора.

- Как правильно указать даты выплаты и условия перечисления заработной платы в кредитную организацию. Конкретные формулировки.

-  Условие о медиации.

- Как правильно указать в трудовом договоре обязанность работодателя по диспансеризации, чтобы не иметь проблем с проверкой налоговой инспекции.

Действия работодателя, когда работник принят на работу без оформления трудового договора.

- Как оформлять изменения заработной платы при отсутствии трудового договора.

Особенности заключения трудового договора по совместительству.

Особенности заключения трудового договора с дистанционным работником.

- Проект ФЗ о внесении изменений в Трудовой кодекс по особенностям удаленной работы и введению временной дистанционной (удаленной), комбинированной дистанционной (удаленной) работы.

Участникам предоставляется раздаточный материал по теме семинара.

 

Время: 10.00-14.00

Место проведения: Санкт-Петербургская торгово-промышленная палата

Адрес: Cанкт-Петербург, ул. Чайковского, д. 46-48

Стоимость участия: 6 000 руб., для членов СПб ТПП: 5 000 руб . (НДС не обл.)

На второго и последующих участников от одной компании: 10% скидка.

В стоимость входят кофе-брейки.

Если Вы хотя бы один раз обучались в нашем центре – у Вас 5% скидка на дальнейшее обучение!

Вы можете принять участие в семинаре либо  лично посетив мероприятие, либо подключившись к   on-line  трансляции. Для подключения  необходимы: предварительная регистрация, доступ к сети Интернет, Интернет-Браузер (Mozilla Firefox, Chrome или др.), звуковые колонки. Все материалы участникам высылаются по электронной почте.

Стоимость онлайн участия: 4 000 руб.