Вопросы / Записаться: (бесплатно по РФ), WhatsApp и 
Поможем найти и выбрать программу обучения! Узнайте, как получить скидку!

Семинар "Деловой имидж и стиль. Формирование имиджа"

28 декабря
2 дня (16 часов)
29 декабря
Цена: 
23900
Скидка: 
3
%
Вопрос / Заявка

Скидка только посетителям портала Piterbo.ru при подаче заявки через сайт

Организатор: 
Место проведения: 
Онлайн-трансляция или г. Санкт-Петербург, Лиговский проспект, 73

Целевая аудитория:  Тренинг адресован широкому кругу деловых людей. Тренинг будет полезен для тех, кто хочет овладеть нормами делового и светского этикета, кто хочет повысить свою конкурентоспособность, авторитет, умение производить необходимое впечатление благодаря грамотному поведению в различных ситуациях делового общения, кто хочет чувствовать себя уверенно и непринужденно на различных светских мероприятиях и раутах, а также профессионально строить деловые отношения с зарубежными партнерами.

Рассматривайте наш тренинг как инструмент стратегического планирования Вашей карьеры. Опора на правила делового этикета может помочь Вам в ускорении карьерного роста.

Вы узнаете:

  • Из каких составляющих складывается впечатление о вас
  • Основные ошибки, которые допускаются при формировании гардероба
  • Как создать свой персональный стиль
  • Как эффективно себя продавать, основываясь на внешнем облике

Вы научитесь:

  • Создавать экономически обоснованный гардероб
  • Использовать свои наилучшие цвета в образе и сочетать их между собой
  • Подбирать и носить аксессуары для бизнеса и повседневной жизни
  • Создавать личный стиль, гармонично вписывающийся в корпоративные стандарты компании 

Результат:
Согласно классическому выражению «У вас не будет второго шанса произвести первое впечатление», вы сможете с помощью внешнего вида добиваться наилучших результатов в переговорах, налаживать связи и делать успешную карьеру. Стильный внешний вид гарантирует вам уверенное поведение, наилучшую презентацию себя, продукции и компании в целом! Кроме того:

  • Вложение в тренинг по имиджу позволит руководству компании оптимизировать расходы в персонал и их компетенцию;
  • Тренинг по имиджу сделает персонал компании более уверенным в себе и лояльным по отношению к работодателю;
  • Лучший имидж каждого отдельно взятого сотрудника — это лучший имидж компании в целом.

ПРОГРАММА

1.      Имидж и его влияние. Понятие стиля.

·         Что такое имидж и стиль. Разница в понятиях и реализации.
·         Из чего складывается представление о человеке.
·         Элементы, составляющие стиль человека.

Упражнение: определение по внешнему виду чем человек занимается?

2.      Психологический тип и выбор стиля.

·         Драматик. Отличительные особенности, преимущества, недостатки.
·         Романтик. Отличительные особенности, преимущества, недостатки.
·         Классик. Отличительные особенности, преимущества, недостатки.
·         Естественный. Отличительные особенности, преимущества, недостатки.

     Упражнение: определение своего ведущего психотипа.

3.      Телосложение и стиль.

·         Типы фигур и выбор одежды, подчеркивающей достоинства фигуры.
·         Прямой тип фигуры. Как идентифицировать. Как одеваться.
·         Полупрямой тип фигуры. Как идентифицировать. Как одеваться.
·         Округлый тип фигуры. Как идентифицировать. Как одеваться.

      Упражнение: определение своего типы фигуры и подбор моделей.

4.      Принципы взаимодействия элементов одежды, основанные на понятиях масштаб, пропорция и акценты.

·       Что такое масштаб. Как его использовать людям с разным весом и типами фигуры. Как с помощью масштаба производить разное впечатление на окружение.
·       Как сделать образ пропорциональным, используя различные цвета, аксессуары, рисунок на ткани.
·       Что такое вертикальный и горизонтальный акценты. Как они преображают восприятие фигуры. Как их использовать в облике и сочетать между собой.

Упражнение: создаем свой персональный образ, используя акценты.

5.      Цветоколористика: цветотипы, психология цвета, сочетаемость

·         Цветовой круг. Значение цвет а в одежде.
·         6 цветотипов, признанных мировыми стандартами.
·         Психология влияния цвета на восприятие личности и его посыл миру.
·         Как сочетать между собой свои лучшие цвета. Правила использование цвета в образе.

Упражнение: мой цветотип и наилучшие цвета. Создаем палитру.

6.      Гардероб: принцип формирования, экономическая обоснованность.

·         Обзор своего гардероба на предмет функциональности.
·         Правила приобретения новых вещей в гардероб.
·         Правила составления экономически обоснованного гардероба.

Упражнение: планирование покупок, дополняющих гардероб.

7.      Дресс-код. Типичные ошибки при формирования корпоративного стиля.

·         Что такое дресс-код. Какие основные типы дресс-кодов бывают.
·         Повседневный стиль одежды в офисе. Пятничный стиль.
·         Разбор типичных ошибок в облике офисных сотрудников.
·         Как с помощью делового имиджа делать карьеру.

Упражнение: Мои зоны роста.

8.      Корпоративные стандарты: специфика компании, должность. Одежда под специальные мероприятия.

·       От чего зависит дресс-код в компании. Уровень консервативности бизнеса. Занимаемая должность.
·       Как читая дресс-код определить во что одеваться на специальные мероприятия.

Упражнение: читаем дресс-коды светских мероприятий

9.      Использование аксессуаров и их сочетаемость.

·         Возможности которые нам дают платки и галстуки. Как выбирать.
·         Подбор сумок, часов, украшений.
·         Допустимое количество аксессуаров в облике делового человека.
·         Как аксессуары «продают» нас, как профессионалов.

Упражнение: Как завязывать платки, более 10 способов .

10.  Уход за внешностью и основы делового этикета.
·         Рекомендации по уходу за лицом, телом, одеждой.
·         Как выглядеть стильно и не дорого.
·         Как поддерживать корпоративную культуру общения.

Упражнение: приветствие, знакомство и налаживание связей.

    Практические задания, разбор иллюстративного материала, деловые игры.

Подведение итогов работы на тренинге.

! Предварительная подготовка :  Желательно заранее прислать наиболее острые и волнующие вопросы из тех, что будут освещаться на семинаре. Это сэкономит время и сделает семинар более практичным.

Методы и формы работы
Занятия проводятся с использованием теоретических и практических форм обучения: элементов тренинга, тестирования, разбор случаев из практики участников. Индивидуальный подход, непринужденная дружеская обстановка, интенсивное интерактивное обучение, выполнение упражнений.
Каждый участник бизнес-семинара получает раздаточный материал в виде учебно-методического пособия. Его целесообразно использовать и после семинара в качестве учебного пособия по созданию эффективного успешного имиджа, а также возможность приобрести: индивидуальную цветовую палитру, соответствующую личностным типам участников и позволяющей экономить время при подборе делового гардероба.

В стоимость входят кофе-паузы, раздаточные материалы, сертификат,  др. Бесплатно содействуем в бронировании гостиницы для иногородних участников.

Корпоративное или индивидуальное обучение

Вы можете заказать обучение по этой теме для своего коллектива. Мы свяжемся с Вами, согласуем программу и кандидатуру тренера. Программа будет адаптирована под специфику деятельности вашей компании. Семинары проводим в любом городе РФ и сопредельных государств.

Обучение может пройти в форме вебинара. При проведении вебинара программа разбивается на блоки по 4 ак. часа.

Не нашли нужную программу? Обязательно пришлите нам запрос на интересующую Вас тему.

Хотите пройти обучение индивидуально в удобные для Вас даты? Пришлите нам заявку для согласования программы и дат. Минимальная длительность: 1 день - 8 ак. часов (1 академический час = 45 мин.). Занятия проводятся в оборудованном тренинг-зале в центре Санкт-Петербурга. В стоимость входят рабочие материалы, сертификат, кофе-брейки.

Участники из других городов могут заказать индивидуальное обучение в форме вебинара. При проведении вебинара программа разбивается на блоки по 4 ак. часа.

При корректировке программы обучения под пожелания Клиента возможно изменение стоимости.

Новости
Онлайн-обучение Java-разработчиков

Мы собрали в одной статье актуальные учебные курсы Java-разработчиков c нуля. Сравнили их по стоимости и длительности обучения.

Вы узнаете, насколько востребована эта профессия, уровень получаемых зарплат и какие навыки вам потребуются, чтобы стать эффективным специалистом.

...Подробнее

Онлайн-курсы iOs-разработки

Мы подобрали для вас актуальные дистанционные учебные программы и сравнили их по стоимости, длительности, школам, упростив для вас поиск курсов iOS-разработчиков.

Узнайте преимущества профессии и выбирайте подходящий вам дистанционный курс

...Подробнее

Впервые, 20 декабря в онлайн-режиме, состоится самое глобальное событие в сфере образования – Премия «Эффективное образование».

«Пандемия пришла неожиданно и внесла свои корректировки в намеченные планы. Мы приняли решение изменить полностью формат проведения мероприятия и сделать его...Подробнее

Впервые, 18 декабря в онлайн-режиме, состоится Программа «Развитие регионов. Лучшее для России», направленная на поиск и объединение наиболее эффективных практик развития регионов, для создания плодотворного сотрудничества бизнеса, общества и власти.

«Нашим приоритетом является...Подробнее

Онлайн-курсы Frontend-разработки

На этой странице представлено несколько актуальных обучающих курсов Frontend-разработчиков. Мы выбрали серьезные и основательные программы, которые дадут вам все необходимые знания, чтобы устроиться на высокооплачиваемую работу своей мечты.

Узнайте преимущества профессии...Подробнее

Онлайн-обучение менеджеров проектов

Здесь представлены актуальные обучающие курсы для менеджеров и руководителей проектов. Выбрав подходящую вам программу, вы сможете освоить все необходимые знания и вырасти по карьерной лестнице.

Вы узнаете, насколько востребована эта профессия, уровень получаемых зарплат и какие навыки...Подробнее

15 и 16 октября среди великолепных гор и богатой сосновой рощи, в отеле «Риксос Красная Поляна Сочи», состоялся Форум «Права потребителей и качество обслуживания», в рамках которого компании не только поделились своими успешными кейсами, но и обсудили актуальные тренды потребительского поведения...Подробнее